名前 | 池田 雅彦 (まっしー) |
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肩書 | 3K企業専門の健康経営請負人 |
キャッチコピー | 「健康経営」実践で、従業員が活き活きと働ける職場環境を作り、採用したい人材を100%採用できる、社員が定着する会社になられることを支援いたします。 |
対応地域 | 首都圏を中心に全国対応 |
専門テーマ | 「健康経営」実践により、従業員が活き活きと働ける最高の職場環境を作り、中小企業の生産性向上を実現させる。 |
得意業種 | I T、建設、物流業界 |
資格 |
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経歴 | 1956年横浜生まれ、東京都大田区在住 大学卒業後、約40年に亘り、日系および外資系企業にて、法人・海外営業、海外駐在、マーケティング、商品企画、新規事業立ち上げ、外資系日本法人の事業責任者など、様々な職種を経験。30歳代半ばに2ヶ月間入院、また、事業経営に関わった際には「優秀な人の採用ができない」「従業員が定着しない」など、人と健康に関わる課題に悩まされ続ける。定年退職後の第二の人生において、人手不足や従業員の高齢化などを背景に、中小企業においても従業員の「健康管理」を経営的に捉え、生産性向上や企業価値の向上につなげる「健康経営」への関心の高まりと、「キャリア人生の集大成として、世の中に役に立ちたい」との思いから、「健康経営」支援会社であるフューチャーアシスト株式会社を2019年6月に五反田に設立、今日に至る。 |
実績 | 働き方改革や「コロナ禍により従来の日本的な経営手法、経営層・従業員との関係性を大きく変革させないと生き残れない時代において、「健康経営」を実践し、従業員が元気になることで会社の利益向上へと導く。健康関連業務を「コスト」として捉えるのでなく、活き活きと働ける職場環境をつくる「投資」として捉え、新しい経営戦略である「健康経営」実践を支援するプロフェッショナルとして、お客様の事業拡大サポートに日々奔走中。 |
サービス内容 |
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ごあいさつ |
昨今、働き方改革やコロナ禍の中、従来の経営手法、従業員との関わり合い方が大きく変化する中、従業員が健康で活き活きと働ける職場環境を実現させることが非常に重要になってきています。企業イメージ向上、業務の生産性向上、採用力の向上、離職率の低下、医療費負担の削減を実現できるよう支援だけでなく、昨今のストレス社会の問題を低減させたいと切に願っております。そして、私のキャリア人生の集大成として、世の中の問題点、課題の解決に貢献したいと考えており、皆様との協業、お客様のご紹介をぜひお願いします。 |