名前 | 伊藤 多一 |
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肩書 | 敏腕マネージャー養成スペシャリスト |
キャッチコピー | 敏腕マネージャーを育てる、部下を巻き込んで成果を出す技術 |
対応地域 | オンライン 全国どこでも! |
専門テーマ | チームで結果を出す!敏腕マネージャー養成のコンサルティングと技術指導 |
得意業種 | 情報処理サービス、人材サービス、育,学習支援業 |
資格 | ビジネスリーダー育成コーチ セルフコーチング指導スペシャリスト マインドセット改善の専門家 ファイナンシャルプランナー プロジェクトマネージメントプロフェショナル |
経歴 | 大手からベンチャーのIT関係会社を渡り歩きながら、プログラマー、リーダー、 プロジェクトマネージャー、マネージャーの経験を積む。マネージャー職に抜擢されプレイングマネージャーとなるも課として、また個人として十分な結果も出せず「期待外れ」の烙印を押される。 「このままでは終われない」と思い、そこからメンバーを動かして結果を出す為にはなにが必要か?を追い求め、「成果」を得る根本にあるものは、研修などで得た指導やマネージメントのノウハウや伝え方、人を動かす技術よりも、自身の中にある人間力、“考え方”、“在り方”であることを知り、実践する。 3カ月間、トライ&エラーを繰り返して実践することでメンバーが自ら進んで成果に進んでコミットし結果が出るようになった。この経験を振り返り、確実なものとするため、本格的なコーチング技術を学び体系化した。 悩みをかかえるマネージャー、会社やよりよい社会の為に働く人の支援を中心に、その背景にある家族や人間関係、収入や貯蓄のお金の問題を改善。心理学・コーチングの技術を通して人生の土台を大きくアップデートする活動に励んでいる。 |
実績 |
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サービス内容 |
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ごあいさつ |
マネージャーになったけど、部下が思ったように動いてくれない、結果が出ないと思うことはありませんか? 私は、部下が自ら考えて行動するようになり、頻繁に指導をしなくても自然と成果が上がっていくための技術を教えています。 |