コンサルタント  貝沼 知徳

貝沼知徳
名前 貝沼 知徳
肩書 人事制度改革プロデューサー
キャッチコピー 中小企業の生き残りをかけた「人と風土」づくりを支援します。
対応地域 全国
専門テーマ 組織人事コンサルティング
得意業種 業種・規模問わず
資格 MBA(経営学修士)
経歴 1963年生まれ 名古屋市出身
慶應義塾大学商学部卒
ケースウエスタンリザーブ大学院卒
実績 リクルート⇒PwC⇒IBM⇒マーサー⇒NTTデータ⇒クレイアコンサルティング⇒ディスコ⇒三菱UFJリサーチ&コンサルティング(現職)
上記各社において、一貫して組織人事分野におけるコンサルティング活動に従事。
(支援実績企業数:約150社)
サービス内容 社員を育てながら、自社に合った「人事の仕組み(人事制度)」を、6ヶ月間で再構築する「人事制度改革」プログラムを提供します。
ごあいさつ

「トップの感覚で従業員の評価や処遇を決めているので、不満や不公平感が露呈しており、退職者が増えている」
「社員の高齢化が進み、若手層も増えていないので、組織全体の士気が低下している」
「旧態依然とした人事制度を長年運用しているので、時代の変化に対応できていない」
・・・
このような悩みを抱えている、中小企業の経営者や人事担当者が、近年増えていると思われます。
社員の評価や処遇(給与・賞与)を公平・公正に決められるような仕組みを再構築し、シンプルでわかりやすく「見える化」することで、社員のモチベーションは随分と高まります。
一人ひとりが能力を最大限に発揮し、業績が向上するような組織づくりを支援し、人々が生き生きと仕事をしながら成長していく「魅力ある組織」を実現するが、私のミッションです。

輝く個人を創造する

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