| 名前 | 小堀 智恵 |
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| 肩書 | 女性ライフデザインパートナー |
| キャッチコピー | 元ぽんこつパート職員の現役女性執行役員が、一目置かれる人材になる秘訣を教えます。 |
| 対応地域 | 全国 |
| 専門テーマ | 眠れる女性の能力を目覚めさせ、自信を持って生きる方法をナビゲート |
| 得意業種 | 30～40代の仕事を持つ女性 |
| 資格 | 厚生労働省認定 キャリアコンサルタント |
| 経歴 | 約20年前、子供の就学をきっかけに現在の会社にアラフォーのパート職員として入社。 その後約12年間の間に正社員・課長・部長と昇進し、社内唯一の女性執行役員に就任し、現在は役員会のメンバーとして会議のテーブルに着き、会社の経営について意見を交換する立場に就いている。 2年前、ふと過去を振り返り、特に誇れる学歴もスキルもなく、どちらかと言えばそそっかしく「ポンコツ」の自分が、目覚ましい出世を遂げ、男性優位の会社で唯一の女性役員になれたことに我ながら疑問を感じる。それに比べ、一流大学卒、一流企業の部長経験者などの華々しい経歴を持つヘッドハンティング入社の男性達が、周りからの協力を得られずに去っていくのも幾度も見送ってきた。 「なぜなのか？」理由を求めて、キャリアコンサルタントの資格を取得し、マネジメント関連や心理学、成功者たちの残した様々な書籍を研究するうちに、自己実現を果たす人の特徴や成功者の考え方が、自分のそれと多くの点で合致していたことに気付く。 家庭の幸せを守りながら職場においても多くの悩みや失敗を乗り越えてきた経験から、未だ男性優位の社会の中で、女性が女性ならではの能力を発揮し活躍していくことを今後の人生の目的にしたいと一念発起する。 周りからの支援を常に集め、周りの実力に支えられながら、「集める力」、「自分を育てる力」を磨くには何が必要なのかを、7つのメソッドとして体系化し、現在は、執行役員としての勤務を続けながら、セミナーや講演会、動画コンテンツの提供等を企画し、日々奔走している。 |
| 実績 | 事業開始前のため、無料のショートセミナーを知人からの紹介で行ったところ、参加者から、「興味深い、もっとよく知りたい」との感想を得た。 知人紹介の20代女性のコンサルを不定期に約2年間行ったところ、引きこもりがちで自信のなかったその女性が、積極的に就職活動を行い、将来の目標を持って資格取得を目指すようになった。 |
| サービス内容 |
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| ごあいさつ |
事業開始はこれからですが、皆さまの活動を学びにし、研鑽を積みたいと思います。 |
